年俸制

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年俸制

年俸制とは、働く人の能力やこれまでの実績をもとに、１年分の、賞与を含めた給与額を決める方法。プロスポーツ選手の年俸が話題となることで、耳なじみな言葉である。年俸制は、契約社員に適応されることが多く、毎年、契約を更新し、その際に金額の見直しがあることが一般的。欠勤や遅刻をすれば、その時間分が減額されることも多い。支払い方法は、その会社により異なるが、年俸額を１２〜１６分割して毎月支給されるのが一般的。


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