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コーチング
コーチングとは、「人を育てるための一つの技術」のこと。スポーツの場合は運動技能を向上させること、プログラミングであればそのスキルを向上させること、また、精神的に成長させることもコーチングの領域といえる。つまり、コーチングでは、モチベーションを重視し、人が自ら学習し育つような環境を作り出し、個人をのばし、自ら問題を解決していけるよう導くことを目的とする。コーチングでは、依頼人が秘めている可能性やポテンシャルを、電話によるセッションで引き出し、目標達成を実現させる手助けをする。
コーチングでは、主に電話で一回30分、月に2回〜4回程度で個人の悩みや企業のフォローアップのコーチングを行う。依頼人の話から要点を掴み、効果的な質問を投げかけることで、相手自身の内部に潜む解答を導き出し明確化する手法を用いる。
コーチングの仕事を専門とするには、豊富な人生経験を歩んできた人であることも重要だが、「財団法人生涯学習開発財団認定コーチ」や「国際コーチ連盟認定コーチ」といった資格を取得することが必要。
受験資格はトレーニングプログラムを履修することで満たすことも可能だが、資格はあくまでも一定のクオリティを保証するものに過ぎない。まずはコーチングの実績を積むことが先決である。
コーチングでは、主に電話で一回30分、月に2回〜4回程度で個人の悩みや企業のフォローアップのコーチングを行う。依頼人の話から要点を掴み、効果的な質問を投げかけることで、相手自身の内部に潜む解答を導き出し明確化する手法を用いる。
コーチングの仕事を専門とするには、豊富な人生経験を歩んできた人であることも重要だが、「財団法人生涯学習開発財団認定コーチ」や「国際コーチ連盟認定コーチ」といった資格を取得することが必要。
受験資格はトレーニングプログラムを履修することで満たすことも可能だが、資格はあくまでも一定のクオリティを保証するものに過ぎない。まずはコーチングの実績を積むことが先決である。
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